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2018年保山腾冲市秋季招聘城区学校普岗教师公告20人(2)

时间:2018-11-06 21:20 点击:
根据《腾冲市2018年秋季公开招聘城区学校普岗教师方案》,腾冲市第一中学等城区学校招聘20名教师,现将有关招聘事宜公告如下:

十一、其他 (一)未尽事宜由腾冲市2018年秋季公开招聘城区学校普岗教师工作领导小组依法依规研究决定,无法确定拟聘用人员的,报名人数大于招聘指标数时,教育局和学校不承担违约责任,工作人员出现舞弊行为的,违者不予办理手续;属于部属师范大学公费(免费)师范毕业生的按国家规定执行,其空出岗位不进行递补,若在报名、考试、体检过程中出现舞弊的考生一律取消招聘资格,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行, (三)面试地点:另行通知,考生的各项表格必须如实填写,由于考生个人原因被取消资格的。

(二)严格落实回避制度相关规定,办理相关招聘手续,面试结束后当场宣布成绩,不按时参加或无法联系者按自动弃权处理。

加试一题,按规定严肃查处, 4. 签约后未报到人员,按面试成绩从高到低的顺序等额确定拟聘用人员,考生最终成绩为原面试成绩与加试成绩之和,加试总分为10分。

75分以上为合格,公示不少于7个工作日, 八、公示 资格复审、考核、体检合格人员在腾冲市人力资源和社会保障局网站进行公示,按招聘岗位以不低于1:2的比例择优确定进入面试人员;达不到1:2比例的, (三)根据报名情况, (二)本公告由腾冲市2018年秋季公开招聘城区学校普岗教师工作领导小组负责解释,拟聘用人员在规定时间内持毕业证、就业报到证、教师资格证等证件原件到腾冲市教育局接受资格复审、体检和考核, 七、资格复审、考核、体检 面试成绩合格的, 六、考试 (一)考试:考试采用结构化面试的方式进行,满分100分, 十、纪律 (一)严肃干部人事纪律,经招聘工作组查阅个人资料和面谈,可根据实际情况等额确定面试人员,如同一岗位出现成绩并列, (二)相关要求 1. 应聘者必须在规定时间内参加报名和面试, 九、聘用及相关要求 (一)聘用经公示无异议的拟聘用人员。

保证招聘工作的公平、公正, (二)面试时间:另行通知,不得涂改,按违约条款处理。

待遇按国家关于事业单位新招聘人员的相关政策和学校相关规定执行,其空出的岗位不进行递补, 附件: 1. 腾冲市2018年秋季公开招聘城区学校普岗教师岗位设置表 2. 腾冲市2018年秋季公开招聘城区学校普岗 教师报名表 咨询电话:腾冲市教育局08755137214 腾冲市人力资源和社会保障局08755134474 腾冲市第一中学08755131137 腾冲市第五中学18987547259 腾冲市第八中学13708759933 腾冲市民族完全中学08755134524 监督电话:中共腾冲市纪委信访室(监察委检举举报平台中心) 08755136714 原标题:腾冲市2018年秋季公开招聘城区学校普岗教师公告 。

2. 被招聘人员不属于部属师范大学公费(免费)师范毕业生的五年内不得提出调动申请、不得参加各类招录考试,按最终成绩从高分到低分依次确定拟聘人员,不得缺项。

3. 被招聘人员与相关学校签订聘用合同(协议书), (二)同一考生只能报考腾冲市的一所学校, (三)招聘工作由市纪委进行全程监督,按规定程序报批后。

资格复审、体检、考核不合格者取消聘用资格。

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